Tous les produits de Yokogawa, de haute qualité technique, sont conformes aux principes de base : Qualité, innovation, progrès. Nous sommes l'un des leaders mondiaux du marché de l'automatisation industrielle, des équipements de test et de mesure, des systèmes d'information et des services industriels. Les caractéristiques de nos produits et services sont les suivantes : innovants, proactifs, sûrs et durables. En bref, une technologie intelligente faite par des professionnels intelligents. Nos clients sont des entreprises dominantes dans les secteurs du pétrole et du gaz, de la production d'électricité, de la (pétro)chimie et de la pharmacie.
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Yokogawa construit continuellement l'avenir avec l'objectif d'une croissance durable, de la satisfaction des clients et du développement personnel de ses employés. Pour cette organisation à caractère international, nous recherchons des professionnels, de vrais penseurs et faiseurs, qui correspondent à notre philosophie. Voir, savoir, agir !
Le Field Service Engineer Instrumentation Solutions effectue principalement les travaux suivants :
- Vous vous occupez des activités du service de garde sur place chez nos clients. Ces activités vont de l'assistance au démarrage, à la mise en service, à l'entretien et à la réparation conformément au programme établi et aux spécifications des produits.
- Vous vous occupez des activités de service nécessaires dans le cadre de nos contrats de maintenance.
- Vous êtes le contact technique du client et vous proposez des améliorations pour accroître l'efficacité et la disponibilité.
- Vous êtes responsable de l'inspection et de la réparation des instruments envoyés en réparation.
- Après une première analyse, vous donnez votre avis sur la procédure à suivre.
- Vous êtes responsable de l'étalonnage des instruments de mesure à l'aide de nos compteurs maîtres et vous établissez le rapport d'étalonnage.
- Vous êtes responsable de l'exécution des projets de service, FAT/SAT, et de la gestion des projets associés en étroite collaboration avec le responsable du département et le accountmanager.
- Vous avez des affinités commerciales suffisantes et vous détectez/signalez les opportunités de vente.
- Vous êtes sous la supervision du Business Manager Instrumentation Solutions.
Nous recherchons un collègue ayant le profil suivant :
- Vous avez une formation en électromécanique, en électronique ou équivalente avec une large connaissance des produits et services que Yokogawa propose.
- Vous pouvez résoudre les problèmes techniques de manière indépendante.
- Vous êtes créatif et aimez prendre des initiatives.
- Idéalement, vous avez plusieurs années d'expérience dans le monde de l'automatisation industrielle.
- Vous êtes autonome, mais vous avez aussi l'esprit d'équipe.
- Vous êtes commercial et orienté vers le client.
- Vous avez de bonnes capacités de communication en néerlandais, en français et en anglais.
Nous proposons :
- Une entreprise stable avec une vision dans laquelle les employés construisent des relations de travail durables.
- Produits de haute qualité et très bonne acceptation sur le marché.
- Une formation sur mesure, axée sur la formation personnelle.
- Ambiance de travail agréable et professionnelle.
- Un travail stimulant dans une grande variété de domaines d'application. Vous travaillez dans une équipe dynamique au sein de laquelle vous avez la possibilité de vous développer.
- Un vaste ensemble de conditions d'emploi primaires et secondaires attrayantes.
Intérêt ?
Ce job vous enthousiasme et vous souhaitez commencer à travailler en tant que Service Engineer Instrumentation Solutions chez Yokogawa Belgique ?
Alors, nous avons besoin de vous ! Envoyez votre CV à HR@be.yokogawa.com.
Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter Ariane Thielemans, responsable des ressources humaines, par téléphone au 02/719.55.54.
Saviez-vous que Yokogawa Belgique a signé la charte "Be the change" d'Agoria ? En signant cette charte, nous indiquons que nous voulons aligner notre gestion des ressources sur le marché du travail de demain, afin de devenir, dans un an, un "Employeur prêt pour le futur du travail".
